备考干货
四川省文物考古研究院(三星堆研究院、四川石窟寺保护研究院)2023年公开考核招聘工作人员公告 [06-30]
2021年1月30日四川省省考公务员面试题 [01-31]
2020年12月15日人民银行面试题(四川达州大竹支行) [01-30]
2020年12月16日下午中国人民银行成都分行面试真题 [01-30]
2020年12月19日四川省宜宾市珙县事业单位面试题 [01-30]
2020年12月19日重庆工商大学辅导员面试题: [01-30]
2020年12月19日重庆市万州区事业编面试题:(村官转正) [01-30]
申论热点:高考延期,需保持如履薄冰的谨慎! [04-08]
发布时间:2018-11-13 19:58:00 出处:四川招考本站采编
众所周知,历年国考政策规定:考生笔试成绩需达到国考笔试分数线且行测要不低于相应分数,才有可能进面。如,报考2018年国考省级以上(含副省级)职位,须笔试总分不低于105分,且行测不低于60分。其他职位行测要求不高,具体可参考下表↓↓
2018年国考笔试总分暨行测分最低合格分数线 | |
职位类别 | 最低合格分数线 |
省级以上(含副省级)职位 | 总分不低于105分,且行政职业能力测验不低于60分 |
市(地)、县(区)级职位 | 总分不低于90分,且行政职业能力测验不低于50分 |
服务基层项目人员定向招录职位 | 总分不低于85分,且行政职业能力测验不低于45分 |
非通用语职位 | 总分不低于85分,且行政职业能力测验不低于45分 |
特殊专业职位 | 总分不低于85分,且行政职业能力测验不低于45分 |
银监会、证监会和公安机关人民警察职位 | 公共科目分数线按照职位所属层级划定,且专业科目考试不低于45分 |
西部地区和艰苦边远地区职位 | 总分不低于85分,且行政职业能力测验不低于45分 |
注:西部地区和艰苦边远地区职位指山西、内蒙古、吉林、黑龙江、广西、四川、重庆、贵州、云南、西藏、陕西、甘肃、宁夏、青海、新疆等15个省区市)市(地)、县(区)级综合管理类和行政执法类职位。 |
那是不是达线了,就可以进面了呢?当然不是。在竞争激烈的国考中,人才比比皆是。所以,历年国考笔试成绩公布后,中央公务员主管部门会根据《招考简章》确定的面试人员比例,从通过笔试最低合格分数线的考生中,按照成绩从高到低的顺序,确定各职位参加面试和专业能力测试的人员名单。所以,若想进面,笔试总分和行测单科分越高越好。
当然,我们除了要宏观把控总分,更要微观处理好行测每一模块的分数。接下来,陈老师就来和大家具体聊聊国考行测每一模块须达到的分数。
1.你与目标分数之间的差距是多少?差距在哪里?
考生可先选取近三年到五年的真题试卷,按照考试的时间要求(110分钟,扣除涂答题卡的时间)作答,取平均分。接着给自己定一目标值(如提高15分),考生要把这15分进行分解细化,具体到每一模块可以增加几分,并明白哪一模块具有较大的提分空间大,然后就重点复习这一模块。
2.对比自身分值情况(以行测为例):
模块 | 当前分值(正确率) | 目标分值(正确率) |
常识 | 4(8/20) | 5(10/20) |
言语理解与表达 | 19.5(26/40) | 22(29/40) |
数量关系 | 6(6/10) | 7(7/10) |
判断推理 | 18.5(22/40) | 26(32/40) |
资料分析 | 4(4/20) | 16(16/20) |
总分 | 52 | 76 |
上表是某考生了解现阶段自身水平之后,给自己定的目标分值。通过对比,可发现判断推理和资料分析具有可观的提升空间。是什么导致这一结果?究其原因,是因为前三个模块花费的时间太多了,没给这两个模块留足够的解题时间。考生要想行测高分,必须统筹规划,合理利用时间高效答题。
在有效的答题时间内,言语的错题量控制在10道题以内,绝对是高手,所以可放宽至10-12题;判断推理的错题量应当控制在8道题以内;资料分析的错题量必须控制在4道题以内;数量的错题量必须控制在一半以下,而常识则无法规定分数底线的,只能听天由命(就看考的常识题,你有没有复习到)。
相关资讯